Giải pháp giảm ý định nghỉ việc của nhân viên ngân hàng Thương mại Cổ phần Công Thương Việt Nam chi nhánh Sài Gòn
Đề tài nhằm xác định các yếu tố dẫn đến ý định nghỉ việc của nhân viên Ngân hàng Vietinbank Chi nhánh Sài Gòn, phân tích đánh giá thực trạng nghỉ việc tại chi nhánh. Theo đó, đề tài đã xác định được 05 nguyên nhân chính tác động lên ý định nghỉ việc của nhân viên Vietinbank Chi nhánh Sài Gòn đó là m...
Lưu vào:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Đồng tác giả: | |
| Định dạng: | Master's Theses |
| Ngôn ngữ: | Vietnamese |
| Thông tin xuất bản: |
Trường Đại học Kinh tế Tp. Hồ Chí Minh
2019
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://opac.ueh.edu.vn/record=b1028768~S1 http://digital.lib.ueh.edu.vn/handle/UEH/58386 |
| Từ khóa: |
Thêm từ khóa bạn đọc
Không có từ khóa, Hãy là người đầu tiên gắn từ khóa cho biểu ghi này!
|
| id |
oai:localhost:UEH-58386 |
|---|---|
| record_format |
dspace |
| spelling |
oai:localhost:UEH-583862023-10-25T02:52:39Z Giải pháp giảm ý định nghỉ việc của nhân viên ngân hàng Thương mại Cổ phần Công Thương Việt Nam chi nhánh Sài Gòn Nguyễn Thị Lan Anh Dr. Nguyễn Văn Dũng Ngân hàng thương mại Quản trị nhân sự Nghỉ việc Commercial banks Personnel management Resignation Ngân hàng Banking Đề tài nhằm xác định các yếu tố dẫn đến ý định nghỉ việc của nhân viên Ngân hàng Vietinbank Chi nhánh Sài Gòn, phân tích đánh giá thực trạng nghỉ việc tại chi nhánh. Theo đó, đề tài đã xác định được 05 nguyên nhân chính tác động lên ý định nghỉ việc của nhân viên Vietinbank Chi nhánh Sài Gòn đó là mối quan hệ giữa nhân viên và cấp trên chưa tốt, thiếu cơ hội đào tạo và thăng tiến, lương, thưởng và các chế độ phúc lợi chưa hấp dẫn, áp lực công việc quá cao, điều kiện làm việc vẫn còn tồn tại một số hạn chế; trong đó, yếu tố áp lực công việc có ảnh hưởng nhiều nhất đến ý định nghỉ việc của nhân viên. Đề tài đã đề xuất giải pháp cải thiện mối quan hệ giữa nhân viên với cấp trên và được ban lãnh đạo tại ngân hàng, cải thiện điều kiện làm việc, cải thiện đào tạo cho nhân viên. 2019-01-05T06:41:59Z 2019-01-05T06:41:59Z 2018 Master's Theses Barcode: 1000006393 http://opac.ueh.edu.vn/record=b1028768~S1 http://digital.lib.ueh.edu.vn/handle/UEH/58386 Vietnamese reserved 78 tr. Trường Đại học Kinh tế Tp. Hồ Chí Minh |
| institution |
Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh |
| collection |
DSpaceUEH |
| language |
Vietnamese |
| topic |
Ngân hàng thương mại Quản trị nhân sự Nghỉ việc Commercial banks Personnel management Resignation Ngân hàng Banking |
| spellingShingle |
Ngân hàng thương mại Quản trị nhân sự Nghỉ việc Commercial banks Personnel management Resignation Ngân hàng Banking Nguyễn Thị Lan Anh Giải pháp giảm ý định nghỉ việc của nhân viên ngân hàng Thương mại Cổ phần Công Thương Việt Nam chi nhánh Sài Gòn |
| description |
Đề tài nhằm xác định các yếu tố dẫn đến ý định nghỉ việc của nhân viên Ngân hàng Vietinbank Chi nhánh Sài Gòn, phân tích đánh giá thực trạng nghỉ việc tại chi nhánh. Theo đó, đề tài đã xác định được 05 nguyên nhân chính tác động lên ý định nghỉ việc của nhân viên Vietinbank Chi nhánh Sài Gòn đó là mối quan hệ giữa nhân viên và cấp trên chưa tốt, thiếu cơ hội đào tạo và thăng tiến, lương, thưởng và các chế độ phúc lợi chưa hấp dẫn, áp lực công việc quá cao, điều kiện làm việc vẫn còn tồn tại một số hạn chế; trong đó, yếu tố áp lực công việc có ảnh hưởng nhiều nhất đến ý định nghỉ việc của nhân viên. Đề tài đã đề xuất giải pháp cải thiện mối quan hệ giữa nhân viên với cấp trên và được ban lãnh đạo tại ngân hàng, cải thiện điều kiện làm việc, cải thiện đào tạo cho nhân viên. |
| author2 |
Dr. Nguyễn Văn Dũng |
| author_facet |
Dr. Nguyễn Văn Dũng Nguyễn Thị Lan Anh |
| format |
Master's Theses |
| author |
Nguyễn Thị Lan Anh |
| author_sort |
Nguyễn Thị Lan Anh |
| title |
Giải pháp giảm ý định nghỉ việc của nhân viên ngân hàng Thương mại Cổ phần Công Thương Việt Nam chi nhánh Sài Gòn |
| title_short |
Giải pháp giảm ý định nghỉ việc của nhân viên ngân hàng Thương mại Cổ phần Công Thương Việt Nam chi nhánh Sài Gòn |
| title_full |
Giải pháp giảm ý định nghỉ việc của nhân viên ngân hàng Thương mại Cổ phần Công Thương Việt Nam chi nhánh Sài Gòn |
| title_fullStr |
Giải pháp giảm ý định nghỉ việc của nhân viên ngân hàng Thương mại Cổ phần Công Thương Việt Nam chi nhánh Sài Gòn |
| title_full_unstemmed |
Giải pháp giảm ý định nghỉ việc của nhân viên ngân hàng Thương mại Cổ phần Công Thương Việt Nam chi nhánh Sài Gòn |
| title_sort |
giải pháp giảm ý định nghỉ việc của nhân viên ngân hàng thương mại cổ phần công thương việt nam chi nhánh sài gòn |
| publisher |
Trường Đại học Kinh tế Tp. Hồ Chí Minh |
| publishDate |
2019 |
| url |
http://opac.ueh.edu.vn/record=b1028768~S1 http://digital.lib.ueh.edu.vn/handle/UEH/58386 |
| work_keys_str_mv |
AT nguyenthilananh giaiphapgiamyđinhnghivieccuanhanviennganhangthuongmaicophancongthuongvietnamchinhanhsaigon |
| _version_ |
1810056916672446464 |