Giải pháp nâng cao sự gắn kết của người lao động với tổ chức tại Ngân hàng Thương mại Cổ phần Nam Á
Thông qua quá trình khảo sát và phân tích dữ liệu thu thập được từ Ngân hàng Nam Á, bằng phương pháp định tính kết hợp định lượng và dựa trên cơ sở của nhiều nghiên cứu trước đó, nghiên cứu của tác giả đã xác định được những yếu tố tác động đến sự gắn kết của người lao động tại Ngân hàng TMCP Nam Á...
Lưu vào:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Đồng tác giả: | |
| Định dạng: | Master's Theses |
| Ngôn ngữ: | Vietnamese |
| Thông tin xuất bản: |
Trường Đại học Kinh tế Tp. Hồ Chí Minh
2018
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://opac.ueh.edu.vn/record=b1026623~S8 http://digital.lib.ueh.edu.vn/handle/UEH/57477 |
| Từ khóa: |
Thêm từ khóa bạn đọc
Không có từ khóa, Hãy là người đầu tiên gắn từ khóa cho biểu ghi này!
|
Hãy là người đầu tiên bình luận!