Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực Bưu chính ở Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam

Hệ thống hóa nhận thức về nguồn nhân lực (NNL), phát triển NNL, các yếu tố ảnh hưởng tới việc phát triển nhân sự trong doanh nghiệp. Xác định nhu cầu, đánh giá, đào tạo và đào tạo lại NNL, đề bạt nhân lực. Qua nghiên cứu tại lĩnh vực bưu chính của Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam trong giai đo...

Mô tả chi tiết

Lưu vào:
Hiển thị chi tiết
Tác giả chính: Dương, Thị Hạnh
Định dạng: Luận án
Ngôn ngữ:other
Thông tin xuất bản: ĐHQGHN 2016
Chủ đề:
Truy cập trực tuyến:http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/13157
Từ khóa: Thêm từ khóa bạn đọc
Không có từ khóa, Hãy là người đầu tiên gắn từ khóa cho biểu ghi này!
id oai:112.137.131.14:VNU_123-13157
record_format dspace
spelling oai:112.137.131.14:VNU_123-131572016-08-15T20:03:28Z Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực Bưu chính ở Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam Dương, Thị Hạnh Doanh Nghiệp Nguồn nhân lực Phát triển nguồn nhân lực Quản trị kinh doanh Tập đoàn Bưu chính viễn thông Việt Nam Hệ thống hóa nhận thức về nguồn nhân lực (NNL), phát triển NNL, các yếu tố ảnh hưởng tới việc phát triển nhân sự trong doanh nghiệp. Xác định nhu cầu, đánh giá, đào tạo và đào tạo lại NNL, đề bạt nhân lực. Qua nghiên cứu tại lĩnh vực bưu chính của Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam trong giai đoạn từ năm 2001 đến năm 2005 bằng các phương pháp thống kê, phân tích, khảo sát, tổng hợp suy luận logic và chuyên gia. Kết hợp sử dụng các phương pháp riêng trong quản trị nguồn nhân lực: Phương pháp hành chính, kinh tế, tâm lý xã hội để đánh giá thực trạng, thành tích, những tồn tại, khó khăn trong phát triển nguồn nhân lực. Hoạch định phương hướng, mục tiêu phát triển của VNPT và lĩnh vực bưu chính đến năm 2020. Đề xuất 4 giải pháp phát triển NNL trong thời gian tới ở tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam. 2016-08-15T03:33:04Z 2016-08-15T03:33:04Z 2007 Thesis 90 tr. http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/13157 other application/pdf ĐHQGHN
institution Đại học Quốc Gia Hà Nội
collection DSpace
language other
topic Doanh Nghiệp
Nguồn nhân lực
Phát triển nguồn nhân lực
Quản trị kinh doanh
Tập đoàn Bưu chính viễn thông
Việt Nam
spellingShingle Doanh Nghiệp
Nguồn nhân lực
Phát triển nguồn nhân lực
Quản trị kinh doanh
Tập đoàn Bưu chính viễn thông
Việt Nam
Dương, Thị Hạnh
Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực Bưu chính ở Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam
description Hệ thống hóa nhận thức về nguồn nhân lực (NNL), phát triển NNL, các yếu tố ảnh hưởng tới việc phát triển nhân sự trong doanh nghiệp. Xác định nhu cầu, đánh giá, đào tạo và đào tạo lại NNL, đề bạt nhân lực. Qua nghiên cứu tại lĩnh vực bưu chính của Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam trong giai đoạn từ năm 2001 đến năm 2005 bằng các phương pháp thống kê, phân tích, khảo sát, tổng hợp suy luận logic và chuyên gia. Kết hợp sử dụng các phương pháp riêng trong quản trị nguồn nhân lực: Phương pháp hành chính, kinh tế, tâm lý xã hội để đánh giá thực trạng, thành tích, những tồn tại, khó khăn trong phát triển nguồn nhân lực. Hoạch định phương hướng, mục tiêu phát triển của VNPT và lĩnh vực bưu chính đến năm 2020. Đề xuất 4 giải pháp phát triển NNL trong thời gian tới ở tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam.
format Thesis
author Dương, Thị Hạnh
author_facet Dương, Thị Hạnh
author_sort Dương, Thị Hạnh
title Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực Bưu chính ở Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam
title_short Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực Bưu chính ở Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam
title_full Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực Bưu chính ở Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam
title_fullStr Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực Bưu chính ở Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam
title_full_unstemmed Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực Bưu chính ở Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam
title_sort một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực bưu chính ở tập đoàn bưu chính viễn thông việt nam
publisher ĐHQGHN
publishDate 2016
url http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/13157
work_keys_str_mv AT duongthihanh motsogiaiphapphattriennguonnhanlucbuuchinhotapđoanbuuchinhvienthongvietnam
_version_ 1787734021930745856