CỔNG THÔNG TIN TRUNG TÂM KẾT NỐI TRI THỨC SỐ

1

The impact of organizational rewards on job satisfaction, organizational commitment and employee well-being in Vietnamese public sector :A thesis submitted as a requirement for the...

Thông tin tác giả: Lương, Lý Linh, Hoàng, Gia Thư hướng dẫn.
Nguồn tài liệu: Trường Đại học Hà Nội

Đồng tác giả: “...Hoàng, Gia Thư hướng dẫn....”
Click để truy cập toàn văn

text

2

Measuaring service quality in higher education : A study of joint programs in Hanoi = Đo lường chất lượng dịch vụ ở giáo dục bậc cao : Nghiên cứu các chương trình liên kết tại Hà N...

Thông tin tác giả: Nguyễn, Thu Trang, Hoàng, Gia Thư.Hướng dẫn
Nguồn tài liệu: Trường Đại học Hà Nội

Đồng tác giả: “...Hoàng, Gia Thư. Hướng dẫn...”
Click để truy cập toàn văn

text

3

The influences of transformational leadership on job satisfaction, organizational commitment, and organizational citizenship behaviors :A thesis submitted as a requirement for the...

Thông tin tác giả: Nguyễn, Minh Anh., Hoàng, Gia Thư hướng dẫn.
Nguồn tài liệu: Trường Đại học Hà Nội

Đồng tác giả: “...Hoàng, Gia Thư hướng dẫn....”
Click để truy cập toàn văn

text

4

The impacts of transformational leadership on turnover intention and organizational citizenship behaviors : organizational commitment and supervisory satisfaction as mediators /Vũ...

Thông tin tác giả: Vũ, Thu Hồng., Hoàng, Gia ThưHướng dẫn.
Nguồn tài liệu: Trường Đại học Hà Nội

Đồng tác giả: “...Hoàng, Gia Thư Hướng dẫn....”
Click để truy cập toàn văn
Click để truy cập toàn văn

text

5

The impact of job characteristics on job satisfaction, organizational commitment, perceived stress and organizational citizenship behaviors /Nguyễn Thị Khánh Huyền; Hoàng Gia Thư h...

Thông tin tác giả: Nguyễn, Thị Khánh Huyền., Hoàng, Gia ThưHướng dẫn.
Nguồn tài liệu: Trường Đại học Hà Nội

Đồng tác giả: “...Hoàng, Gia Thư Hướng dẫn....”
Click để truy cập toàn văn
Click để truy cập toàn văn

text

6

Consideration and initiating structure leadership and employee behaviors: the mediating role of perceived organizational support = Lãnh đạo và hành vi của người lao động: vai trò t...

Thông tin tác giả: Võ, Hồng Phương Vi, Hoàng, Gia Thưhướng dẫn
Nguồn tài liệu: Trường Đại học Hà Nội

Đồng tác giả: “...Hoàng, Gia Thư hướng dẫn...”
Click để truy cập toàn văn
Click để truy cập toàn văn

text

7

The impact of transformational and transactional leadership on employee'attitudes and behaviors / : Ảnh hưởng của lãnh đạo kiểu chuyển đổi và giao dịch đến thái độ và hành vi của n...

Thông tin tác giả: Trần, Thu Uyên, Hoàng, Gia Thưhướng dẫn
Nguồn tài liệu: Trường Đại học Hà Nội

Đồng tác giả: “...Hoàng, Gia Thư hướng dẫn...”
Click để truy cập toàn văn
Click để truy cập toàn văn

text

8

Flexible working arrangements toward work attitudes and behaviors: a study of Vietnamese work context = Ảnh hưởng của bố trí làm việc linh hoạt đến thái độ và hành vi của nhân viên...

Thông tin tác giả: Nguyễn, Khánh Huyền, Hoàng, Gia Thưhướng dẫn
Nguồn tài liệu: Trường Đại học Hà Nội

Đồng tác giả: “...Hoàng, Gia Thư hướng dẫn...”
Click để truy cập toàn văn
Click để truy cập toàn văn

text

9

The mediating role of organizational commitment and organization justice between the relationship of human resource management practices and organizational citizenship behavior and...

Thông tin tác giả: Trần, Hương Giang, Hoàng, Gia Thưhướng dẫn
Nguồn tài liệu: Trường Đại học Hà Nội

Đồng tác giả: “...Hoàng, Gia Thư hướng dẫn...”
Click để truy cập toàn văn
Click để truy cập toàn văn

text

10

The impact of transformational and transactional leadership on employee well-being and organizational citizenship behavior: organizational commitment and general job satisfaction a...

Thông tin tác giả: Bùi, Hồng Ly, Hoàng, Gia Thưhướng dẫn
Nguồn tài liệu: Trường Đại học Hà Nội

Đồng tác giả: “...Hoàng, Gia Thư hướng dẫn...”
Click để truy cập toàn văn

text

11

The impacts of flexible work arrangements on employee attitudes and behaviors: a study in the Vietnamese work context = Ảnh hưởng của bố trí việc làm linh hoạt đến thái độ và hành...

Thông tin tác giả: Nguyễn, Hương Ly, Hoàng, Gia Thưhướng dẫn
Nguồn tài liệu: Trường Đại học Hà Nội

Đồng tác giả: “...Hoàng, Gia Thư hướng dẫn...”
Click để truy cập toàn văn
Click để truy cập toàn văn

text

12

The impact of transformation leadership on employee creativity: the mediating of intrinsic motivation and creativity climate = Ảnh hưởng của phương thức lãnh đạo chuyển đổi lên biể...

Thông tin tác giả: Nguyễn, Thu Thảo, Hoàng, Gia Thưhướng dẫn
Nguồn tài liệu: Trường Đại học Hà Nội

Đồng tác giả: “...Hoàng, Gia Thư hướng dẫn...”
Click để truy cập toàn văn
Click để truy cập toàn văn

text