Inappropriate job assignment in Planning Department of Thaco Group
Currently, according to the work requirements of the organizational chart of Thaco group, the general planning department acts as a focal point to synthesize periodic information on the business results of the independent brand teams, developing, process and analyze, then devise solutions, proposals...
Lưu vào:
Tác giả chính: | Do Nguyen Hoang Quan |
---|---|
Đồng tác giả: | Dr. Nguyen Phong Nguyen |
Định dạng: | Master's Theses |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Thông tin xuất bản: |
University of Economics Ho Chi Minh City; ISB (International School of Business)
2019
|
Chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | http://opac.ueh.edu.vn/record=b1030106~S1 http://digital.lib.ueh.edu.vn/handle/UEH/59076 |
Từ khóa: |
Thêm từ khóa bạn đọc
Không có từ khóa, Hãy là người đầu tiên gắn từ khóa cho biểu ghi này!
|
Tài liệu tương tự
-
Lack of career growth opportunity in operation department at THI Group VietNam HCM branch
Thông tin tác giả:: Vu Thi Bich Hop
Thông tin xuất bản: (2019) -
Inappropriate pricing strategy in Groupe SEB Vietnam
Thông tin tác giả:: Nguyen Kim Long Chau
Thông tin xuất bản: (2020) -
High turnover rate in ZPI Department of ABC Corporation
Thông tin tác giả:: Le Do Phuong Uyen
Thông tin xuất bản: (2020) -
Job stress in sales department at SaiGon plastic packaging joint stock company
Thông tin tác giả:: Le Thi Doan Hanh
Thông tin xuất bản: (2019) -
Job satisfaction of chief pursers in Vietnam Airlines
Thông tin tác giả:: Trang Thanh Minh Nguyet
Thông tin xuất bản: (2020)