Đánh giá thành tích nhân viên tại công ty TNHH MTV thí nghiệm điện Miền Trung
- Hệ thống hoá những vấn đề lý luận liên quan đến việc hoàn thiện hệ thống đánh giá thành tích nhân viên tại các doanh nghiệp. - Làm rõ thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty TNHH MTV thí nghiệm Điện miền Trung trong thời gian qua. - Đề xuất một số giải pháp hoàn thiện côn...
Lưu vào:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Đồng tác giả: | |
| Định dạng: | Luận án |
| Ngôn ngữ: | Vietnamese |
| Thông tin xuất bản: |
Trường ĐHKT - ĐHĐN
2016
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/30400 |
| Từ khóa: |
Thêm từ khóa bạn đọc
Không có từ khóa, Hãy là người đầu tiên gắn từ khóa cho biểu ghi này!
|
| Tóm tắt: | - Hệ thống hoá những vấn đề lý luận liên quan đến việc hoàn thiện hệ
thống đánh giá thành tích nhân viên tại các doanh nghiệp.
- Làm rõ thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty
TNHH MTV thí nghiệm Điện miền Trung trong thời gian qua.
- Đề xuất một số giải pháp hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân
viên tại Công ty TNHH MTV thí nghiệm Điện miền Trung trong thời gian tới. |
|---|