Chiến lược đào tạo và phát triển nguồn nhân lực liên doanh Việt - Nga Vietsovpetro giai đoạn 2015-2025.
Luận văn thạc sĩ Quản trị kinh doanh
Lưu vào:
Tác giả chính: | Hoàng, Phúc Long |
---|---|
Đồng tác giả: | Phạm, Thị Nhuận |
Định dạng: | Luận án |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Thông tin xuất bản: |
Trường Đại học Bách khoa Hà Nội
2017
|
Chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | http://dlib.hust.edu.vn/handle/HUST/9039 |
Từ khóa: |
Thêm từ khóa bạn đọc
Không có từ khóa, Hãy là người đầu tiên gắn từ khóa cho biểu ghi này!
|
Tài liệu tương tự
-
Hoạch định chiến lược kinh doanh cho xí nghiệp Địa Vật Lý Giếng Khoan – Liên doanh Việt Nga Vietsovpetro đến năm 2025
Thông tin tác giả:: Hoàng Minh Dũng
Thông tin xuất bản: (2017) -
Xây dựng chiến lược kinh doanh cho Xí nghiệp khai thác dầu khí – Vietsovpetro đến năm 2025
Thông tin tác giả:: Trần Quang Huy
Thông tin xuất bản: (2017) -
Hoạch định chiến lược kinh doanh cho liên doanh Việt Nga Vietsovpetro giai đoạn 2013 - 2020
Thông tin tác giả:: Hoàng, Quốc Thoại
Thông tin xuất bản: (2017) -
Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực cho Ngân hàng Vietinbank Chi nhánh Tuyên Quang
Thông tin tác giả:: Sầm, Thị Thu Huyền
Thông tin xuất bản: (2017) -
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty Cổ phần công nghệ Sao Bắc Đẩu
Thông tin tác giả:: Mai, Đức Liên
Thông tin xuất bản: (2017)