Nghiên cứu mối quan hệ giữa cam kết của nhà quản trị cấp cao, các hoạt động quản trị nhân sự và cam kết với tổ chức ủa người lao động tại các công ty may Việt Nam
Lưu vào:
| Đồng tác giả: | |
|---|---|
| Định dạng: | LA |
| Ngôn ngữ: | vie |
| Thông tin xuất bản: |
Đại học Kinh tế quốc dân
2020
|
| Chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://tailieudientu.lrc.tnu.edu.vn/Chi-tiet/nghien-cuu-moi-quan-he-giua-cam-ket-cua-nha-quan-tri-cap-cao-cac-hoat-dong-quan-tri-nhan-su-va-cam-ket-voi-to-chuc-ua-nguoi-lao-dong-tai-cac-cong-ty-may-viet-nam-218990.html |
| Từ khóa: |
Thêm từ khóa bạn đọc
Không có từ khóa, Hãy là người đầu tiên gắn từ khóa cho biểu ghi này!
|
Hãy là người đầu tiên bình luận!